4710701015d8691871ab995f5d22c93c_s 2017.9.20 Twitter Facebook Google+ はてブ LINE Pocket スポンサーリンク こんな記事もよく読まれています 「法人税の中間申告」その方法の種類や納付期限について解説! 中間申告の必要がある法人税。株式会社などの普通法人が対象となっていますが、中間申告書の提出は義務付け... 確定申告と株・・・特定口座から損失の繰越控除まで徹底解説! 株取引で利益が出た場合は税金がかかりますが、必ず確定申告が必要というわけではありません。そこに関係し... 確定申告における収入金額と所得金額、消費税の関係 個人事業主が確定申告をする際には、収入金額より所得金額を計算し、その必要性があるかどうかを判断するこ... 残業80時間超えが当たり前となっている管理職や社員の実態 過労死ラインとされる残業80時間。 長時間労働を強いられる管理職や社員も多く、特に管理職は長時... 社用車を私用で使うことは業務上横領罪?社用車について あくまでも業務のために会社が購入する社用車ですが、私用に関して問題が起こることもあります。 営... 消費税の還付金を受けるための方法や仕訳処理について 事業者は、売上で預かった消費税額から仕入れなどで支払った消費税額を差し引いた額を国に納税します。 ... 従業員を雇用したときは?必要な雇用・労災・健康保険について 労働者には、働き方の条件によって雇用保険、労災保険、健康保険など加入が可能な保険があります。 これ... 確定申告の事業専従者とパートの両立、扶養控除との考え方 確定申告の青色事業専従者をしている妻が、家計を支えるためにパートに出ているというケースは多いですが、... 確定申告で損失申告を行う場合の注意点について解説します 個人事業主として会社を経営していく上で、赤字となる年度もあることでしょう。 損失が出た場合は確... 確定申告を家賃収入で申告する場合の注意点を解説! 家賃収入などの不動産所得がある場合は確定申告が必要になりますが、初めての場合はよくわからないことが多... 残業を強制してもいい場合とダメな場合 強制力があるのは? どのように残業を頼んだら強制になってしまうのでしょうか? 強制力がある場合とない場合の違いとは... 休業補償とは?労働者も事業主も守る労災保険について 労働者が通勤中や仕事中の突然のケガや病気などによって仕事を休まなくてはならない場合、大切なのが休業補... 青色申告で納付する消費税の計算方法について解説! 消費税課税事業者となれば青色申告の時に消費税を納付することになりますが、その計算方法は2通りあります... 新入社員の遅刻に対する正しい指導法や改善策について 遅刻が多い新入社員には、経営者として指導をしなくてはなりません。 そして、本人が「遅刻してしまった... 青色申告の申請は簡単です!期限を守って節税を! 確定申告の白色申告と青色申告。青色申告を受けたい場合は、事前に申請が必要となります。 その申請... スポンサーリンク - Twitter Facebook Google+ はてブ LINE Pocket