c6cb8aea953748107cc733b591dfdcc1_s 2017.9.25 Twitter Facebook Google+ はてブ LINE Pocket スポンサーリンク こんな記事もよく読まれています 法人税の中間納付の期限から仕訳方法まで詳しく解説します! 法人税は、前年度の法人税額によって中間申告及び中間納付を行うことになっています。 では、その期... 確定申告の医療費控除に関するあらゆる疑問にお答えします! 確定申告で初めて医療費控除を申請しようとする場合、明細書の書き方がよくわからず、つまづいてしまう人も... クレームに対してどんな謝罪をするのかが今後を左右する クレーム対応はとても重要で、事実であれば真摯に謝罪し適切な対応を取ることがとても大切です。謝罪文の書... 減価償却資産として車両を購入する場合の計算方法を解説 社用車として車両を購入した場合、減価償却資産として計算することになります。 その場合の計算方法... 社用車を私用で使うことは業務上横領罪?社用車について あくまでも業務のために会社が購入する社用車ですが、私用に関して問題が起こることもあります。 営... 従業員を雇用したときは?必要な雇用・労災・健康保険について 労働者には、働き方の条件によって雇用保険、労災保険、健康保険など加入が可能な保険があります。 これ... 資産・負債・資本から見る会社の経営状態や貸借対照表について 資産・負債・資本からはいったいどんなことがわかるのでしょうか? 資産や負債などの勘定科目のグル... 残業が深夜にもなる時間外労働、その定義や注意点について 深夜まで残業をする時間外労働など従業員の長時間労働については、社会問題にもなりつつあります。 深夜... 残業を強制してもいい場合とダメな場合 強制力があるのは? どのように残業を頼んだら強制になってしまうのでしょうか? 強制力がある場合とない場合の違いとは... クレームの電話への正しい応対と注意点について クレームの電話に対しての応対には、細心の注意をしなくてはなりません。 例えば、クレームの電話に対す... 確定申告~報酬と給与の違いや交通費、雑所得について 確定申告で迷うのが報酬と給与の違い、または所得区分ではないでしょうか。 報酬と給与の明確な違い... 残業80時間超えが当たり前となっている管理職や社員の実態 過労死ラインとされる残業80時間。 長時間労働を強いられる管理職や社員も多く、特に管理職は長時... 新入社員の教育方法!教育係との関係性、指導のポイント 新入社員にはそれぞれ教育係がつき、資料に基づいて指導を行うことと思いますが、教育方法ももちろん大切で... 営業利益・純利益・経常利益の違いをわかりやすく解説 会社を経営していくには、常に利益を上げていかなくてはなりません。 また、なかなか業績が上がらないと... タイムカードの押し忘れ問題・・・その対策法を考えましょう 勤怠管理の方法としてタイムカードを利用している会社にとって、押し忘れの問題が多いのが悩みなのではない... スポンサーリンク - Twitter Facebook Google+ はてブ LINE Pocket